刚果（金）当地时间8月15日，中国有色集团出资企业刚波夫矿业股份有限公司（简称：中色刚波夫）召开年中工作会，传达学习中国有色集团2024年年中工作会精神，总结上半年工作，分析形势，对下半年各项工作作出部署，明确深化改革、科技赋能工作重点。
中色刚波夫董事长王首高号召公司全体员工，以打造有价值有担当可持续的典范企业为目标，通过强化精益管理、加强沟通化解风险、完善制度防风险、综合监督防控风险、强化境外项目安全保障、抓好境外廉洁风险防控、抓好安全生产和应急管理工作，提升合规稳健经营水平；做好“用3到5年时间再造1到2个刚波夫”这一发展规划的顶层设计、提升价值创造能力、搭建国际化人才体系、全面落实“成本领先年、科技创新年”方案措施、加快公司数字化转型，提升公司核心竞争力。
中色刚波夫总经理李冲代表经营班子作题为《深化改革、科技赋能，为全面完成全年各项工作任务而努力奋斗》的年中工作报告，系统总结了该公司上半年工作，深刻分析了当前的形势任务，全面安排部署了下半年各项工作。一要强基固本，合理安排生产经营；二要科技赋能，持续推进改革深化；三要乘势而为，加快推进资源开发；四要未雨绸缪，持续强化风险管控；五要提高站位，持续增强发展保障，坚决完成全年各项目标任务，为集团公司加快打造世界一流企业贡献刚波夫力量。
中色刚波夫副总经理杨增军作题为《稳字当头、严字把关，多措并举助推公司安全生产行稳致远》的安全环保工作报告，总结上半年安环工作完成情况，分析了安全生产工作存在的主要问题，对下半年安环重点工作作出安排。
中色刚波夫领导班子成员、各部门负责同志，有关三方公司负责同志参加会议。
