1月20日，中国有色集团出资企业中国有色桂林矿产地质研究院有限公（简称中色桂矿院）召开学习贯彻集团公司2022年工作会精神暨2022年重点工作研讨会。中色桂矿院党委书记、董事长朱景和主持会议并讲话。
会上，中色桂矿院各业务单位紧围绕集团公司2022年工作会议精神，结合本单位2022年生产经营及利润目标制定及重点工作进行专题发言，职能部门围绕提升服务质量、提高管理水平交流工作目标和计划。发言中，业务单位负责人以“跳起来摸高”为奋斗目标，主动自我加压，呈现出积极奋进、勇挑重担的良好精神风貌。
中色桂矿院领导班子成员围绕“一岗双责”和公司整体生产经营目标，对分管的相关工作提出建设性意见建议。总经理杨国高简要总结了2021年中色桂矿院“谋经营、促改革、优管理、抓落实、强党建”各项工作，对中色桂矿院在中国共产党百年大庆之年、“十四五”开局之年主要经济指标再创历史最好水平表示充分肯定，并围绕自身对集团公司2022年工作会议精神的理解，对中色桂矿院2022年工作提出五个方面工作要求：一是稳中求进，积极谋划新的增长点，坚决完成稳增长任务；二是聚焦创新引领，重塑科研优势，培育壮大新动能；三是夯实基础，提升管理，不断提高企业竞争力；四是聚焦纵深推进改革，切实际发改革活力发展动力；五是聚焦底线思维，防范化解各类风险。
朱景和在总结发言中指出，本次研讨会是一个良好的开端，每个人都围绕集团公司对公司的定位做了深入思考和交流，充分体现了责任担当。他强调，任何成绩都不是敲锣打鼓就能完成的，一分部署，九分落实。2022年一是要锚定目标扎扎实实推进高质量发展，提交让集团公司和广大员工满意的答卷；二是要通过赛马机制，提升干部主动担当作为的意识，充分激发年轻干部活力；三是各业务单位在“走出去”、业务拓展、上下协调等方面开展全面协作，发挥桂矿院整体优势；四是职能部门要不仅要做好服务、管理、协调工作，也要发挥督办职能，督促各项工作落实。
中色桂矿院全体领导班子成员、业务单位和职能部门负责人参加会议。
